每一份平凡的用心都值得去尊重，每一个平凡的岗位也能书写不平凡的感动。
2020年是到家集团6周年，为庆祝这一盛事，到家集团选择以“感谢有你，一路同行”为主题，拍摄了一支以情怀纪实为主题的短片，短片选取了12位典型的劳动者记录他们的故事，讲述他们是如何在生活这条路上找到自己的位置，实现自己的价值。
疫情期间天鹅到家劳动者赵维松心念他人，在家人的支持下选择成为一名抗疫志愿者，参与了火神山及方舱医院建设过程的点点滴滴，武汉火神山医院能够眨眼功夫拔地而起，离不开赵维松等无名志愿者的无私付出；
▲图注：天鹅到家劳动者赵维松
快狗打车司机马磊，在2020年大年三十晚上从义乌出发，毅然驱车15个小时前往武汉运送物资，而停车场大爷给的一碗饺子成为他这辈子吃过的印象最深的饺子。
▲图注：快狗打车司机马磊
被网友称为“港版劳拉”的快狗打车搬运工朱芊佩认为，货运行业是她做过最辛苦也是流汗最多的工作，可是这一行人际关系比较简单所以很喜欢；
▲图注：快狗打车搬运工朱芊佩
曾以硕士保姆身份登上热搜的到家集团精品保姆刘双则认为：家政行业的未来，会因为用户需求的多样性，朝着多样化的方向发展，家政从业人员也应该去满足客户的多样性需求。
▲图注：到家集团精品保姆刘双
人的价值在于创造价值，而个体与整体的价值是统一的。五分钟的短片记录了感动的瞬间，也让我们感受到了劳动者对于到家集团六年来的信任与羁绊。
同频共情，不负芳华：打造共同价值观的土壤
是什么让这些平凡岗位的劳动者，在自己努力为生活奋斗的时候，时刻保持专业的服务？
是什么让他们在疫情当前等情况下，选择大年三十奔赴武汉运送物资？又是什么成就了“硕士保姆”？
那是一种发自内心的热爱。
让他们热爱的原因无外乎两个方面：
一方面，劳动者在到家集团可以得到关怀和尊重。在到家集团，劳动者拥有属于自己的职业认同感，不断提升尊严度和幸福感，用自己每一件力所能及的小事，把正能量一点点地传递出去。
另一方面，劳动者通过到家集团真正实现了自己的价值。在这里，劳动者可以得到平台支持，不断提升职业水平，拥有更可观的收入，在劳动中创造灿烂人生。
有许多劳动者学历低、技能少、工作难找、缺乏自信，在到家平台完整的系列培训和全方位服务后，劳动者不仅得到了一份收入可观的职业，更是在服务他人中找到了自信。
天鹅到家菲律宾籍的培训讲师迪万表示，十年前做家政的阿姨，薪水每月只有八百到一千五的水平，然而现在劳动者的收入有了明显的提升，而这些都取决于劳动者掌握了什么家政技能，这是一个很大的改变。
▲图注：天鹅到家菲律宾籍的培训讲师迪万
优秀的公司，企业价值观会成为把所有人联系到一起的精神纽带，成为企业生存、发展的内在动力。
到家集团秉承“让家更美好”的使命，恪守“客户第一 奋斗者为本”的价值观，营造出了人才辈出、尽心尽责、爱岗敬业的文化环境和土壤。
也正是这种价值观成就了无数平凡劳动者的热爱，到家集团不负这份热爱，用这份热爱帮助劳动者们去实现人生的价值。
同行者为镜：企业、用户、劳动者的互相成就
劳动是推动人类社会进步的根本力量，无数辛勤的劳动者都是推动社会前行的宝贵基石，因此每一位劳动者都值得去尊重和赞美。到家集团六周年视频是对劳动者的致敬，也是对劳动者的感谢。
到家集团可以为用户提供专业化、全面化、高质量的服务，不断创新并提升服务品质，进而提高用户体验和粘性，提高企业和平台的价值，让劳动者拥有稳定的收入和生活。
而劳动者6年来对到家集团的信任与陪伴，铸就了到家集团“全国领先的家庭服务平台”地位。
▲图注：天鹅到家钟点工 严小雪
“感谢有你，一路同行”，如果前一句是致敬，那么后一句则是彼此关系的一种描绘。
“同行”，是陪伴，是鼓励，是相互成就。
企业的做大做强，也为广大劳动者实现价值搭建出更广阔的平台，通过平台的努力，到家集团致力于提升劳动者职业认同感与社会地位，并解决百万劳动者就业。
例如在脱贫帮扶方面，到家集团开创了与各地方政府（重点是贫困地区）合作建立培训基地、开展结对帮扶战略合作新模式，并与全国 300 余家培训机构合作，招募贫困地区劳动者，帮助劳动者，实现“一人就业、全家脱贫”。
▲图注：天鹅到家培训讲师 胡玉玲
正如张爱玲说的那样：“知己就好像一面镜子，反映出我们天性中最优美的部分。”
企业、用户、劳动者，每个维度的参与者都像一面镜子，照出另外两个要素的伟大。
最好的关系，在于相互成就。你照亮我的前程，我指引你走过黑暗的旅途，在这个世界上，大家是相互成长，成就彼此。
云映日而成霞，泉挂岩而成瀑，这种同行者的互相成就值得去铭记。
优秀的价值观造就优秀的企业，优秀的企业也善于推动、保护这些价值，到家集团“客户第一、奋斗者为本”的价值观保证了劳动者与平台步调一致，向统一目标前进。
两者长达六年的同行也已产生了稳定性，这不仅让企业产生凝聚力，也在激励劳动者释放潜能，两者合力将成为一股强大的动力，推动双方向着更美好的未来进发。
